Skip to content
info@mdos.si
01 430 37 51
For English speakers
  • FB
  • TW
MDOS
  • O mreži
    • Družbena odgovornost
  • Člani
  • Včlanite se!
  • Aktivnosti
    • Konferenca
    • Nagrada
    • Izobraževanja
    • DO zajtrki
    • E-novice
    • Arhiv dogajanja
Domov
|
zgodbe

Kategorija: zgodbe

Zgodbe članov, vključene v novičnik.

Moč 786 dreves na naši strehi

Priprava prispevka: T-2 Naj vas ne skrbi, nismo sadili dreves na našo streho, za njih bomo poiskali primernejši prostor. Smo pa te dni na strehi…

Read Morearrow_forward
26. aprila, 2022

Poteka že 10. akcija zbiranja rabljenih očal, ki jo je podprl Alen Kobilica

Priprava prispevka: HOFER Podjetje HOFER in Lions klub Ljubljana Trnovski zvon že 10. leto zapored organizirata akcijo zbiranja rabljenih očal. Letošnja jubilejna akcija poteka v…

Read Morearrow_forward
26. aprila, 2022

Za večjo prometno varnost v naseljih in nevarnih prehodih čez železniško progo

Priprava prispevka: Zavarovalnica Triglav Zavarovalnica Triglav je v okviru vseslovenskega projekta »Skupaj za prometno varnost«, že osmo leto združila moči s podjetji Sipronika in COPS…

Read Morearrow_forward
31. marca, 2022

Vsak en korak za zeleno Krško

Vir: DRUŽBENO ODGOVORNE NOVICE IZ KOSTAKA – MAREC 2022 Skupina Kostak je v sklopu projekta Vsak en korak za zeleno Krško izvedla čistilno akcijo in…

Read Morearrow_forward
31. marca, 2022

Kostak se je uvrstil v družbo najboljših zaposlovalcev leta 2021 – Zlata nit

Vir: DRUŽBENO ODGOVORNE NOVICE IZ KOSTAKA – MAREC 2022 Skozi projekt Zlata nit se sistematično meri kakovost odnosov med zaposlenimi in organizacijo za doseganje poslovne…

Read Morearrow_forward
31. marca, 2022

HOFER uvedel (po)polni delovni čas: krajši delovnik, polna pokojnina

Pri HOFERju dajejo velik pomen zadovoljstvu svojih sodelavk in sodelavcev. Z ugodnostmi, ki jim jih nudijo, pomembno vplivajo na njihovo trenutno zadovoljstvo, hkrati pa si…

Read Morearrow_forward
28. februarja, 2022
T-2: Pomen povratnih informacij za napredovanje

T-2: Pomen povratnih informacij za napredovanje

Iz T-2 sporočajo, da so v leto 2022 vstopili z dvema pomembnima mejnikoma, ki sta potrdila uspešnost njihovega dela. Presegli so število 150.000 družin in…

Read Morearrow_forward
28. februarja, 2022
Borzen v sodelovanju z Zvezo prijateljev mladine Slovenije socialno ogroženim otrokom podaril 3.500 šolskih zvezkov

Borzen v sodelovanju z Zvezo prijateljev mladine Slovenije socialno ogroženim otrokom podaril 3.500 šolskih zvezkov

V približevanju novega šolskega leta je Borzen v sodelovanju z Zvezo prijateljev mladine Slovenije socialno ogroženim otrokom zagotovil prepotrebne šolske zvezke. 3.500 zvezkov je opremljenih…

Read Morearrow_forward
21. septembra, 2020
Projekt Prehod mladih v luči korona virusa

Projekt Prehod mladih v luči korona virusa

Projekt Prehod mladih poteka že od leta 2018.  Namenjen je pomoči mladim s posebnimi potrebami pri prehodu iz šole na trg dela, vendar z mladimi…

Read Morearrow_forward
29. maja, 2020
Drugo leto izvajanja Projekta Prehod mladih

Drugo leto izvajanja Projekta Prehod mladih

Prehod iz izobraževanja v delo, še posebej v prvo zaposlitev, je pogosto težaven korak za vsakega mladega. Še toliko težji je za mlade s posebnimi…

Read Morearrow_forward
28. februarja, 2020

Navigacija prispevkov

1 2 3 navigate_next
Prijavite se na naše e-novice in ostanite na tekočem
DOGAJANJE V MREŽI
  • Moč 786 dreves na naši strehi 26. aprila, 2022
  • Poteka že 10. akcija zbiranja rabljenih očal, ki jo je podprl Alen Kobilica 26. aprila, 2022
  • Za večjo prometno varnost v naseljih in nevarnih prehodih čez železniško progo 31. marca, 2022
  • Vsak en korak za zeleno Krško 31. marca, 2022
  • Kostak se je uvrstil v družbo najboljših zaposlovalcev leta 2021 – Zlata nit 31. marca, 2022
Kontakt

Sekretariat Mreže za družbeno odgovornost Slovenije:

—
Ekvilib Inštitut, projektna pisarna:
Medvedova 28, SI-1000, Ljubljana

—
E-pošta: info[at]mdos.si
Telefon: +386 1 430 37 51

—
Sekretariat:
info[at]ekvilib.org

  • FB
  • TW
2018 ©Mreža za družbeno odgovornost Slovenije | Template: Ascendio. | Vse pravice pridržane | Privacy Policy